В процессе назначения страховой пенсии по старости важную роль играет трудовой стаж, который формируется не только на основе фактической работы. Согласно словам депутата Госдумы Алексея Говырина, для увеличения пенсионных выплат учитываются и так называемые «нестраховые» периоды.
Нестраховые периоды: что это?
Российское законодательство позволяет учитывать множество жизненных обстоятельств при подсчете стажа. Главный момент: эти периоды могут быть учтены, если гражданин до или сразу после них отработал хотя бы один день с уплатой страховых взносов.
Среди таких событий выделяют:
- Служба в армии по призыву;
- Временная нетрудоспособность с получением пособия;
- Уход за ребенком до полутора лет;
- Уход за инвалидом I группы или пожилым человеком старше 80 лет;
- Периоды получения пособия по безработице;
- Участие в общественных работах;
- Перемещение по направлению службы занятости;
- Проживание с супругом-военнослужащим в местности без возможности трудоустройства.
Как начисляются пенсионные коэффициенты?
К каждому полному году нестраховых периодов начисляются пенсионные коэффициенты (баллы):
- Уход за инвалидом или ребенком с инвалидностью – 1,8 балла;
- Уход за первым ребенком до полутора лет – 1,8 балла;
- Уход за вторым ребенком до полутора лет – 3,6 балла;
- Уход за третьим ребенком до полутора лет – 5,4 балла.
Важно отметить, что хотя нестраховые периоды учитываются для обычной пенсии, они не влияют на право на досрочный выход на пенсию при наличии длительного стажа (37 лет для женщин и 42 года для мужчин).
Документы для подтверждения периодов
Современные технологии упрощают процесс подтверждения стажа: данные поступают автоматически из регистров ЗАГС, медицинских учреждений и служб занятости. Однако для подтверждения более ранних или спорных периодов потребуется предоставить соответствующие документы, такие как свидетельства о рождении, справки из военных комиссариатов, документы, подтверждающие проживание с супругом-военнослужащим, и другие.
Подобные периоды могут значительно увеличить размер пенсии, позволяя гражданам выйти на заслуженный отдых даже в случаях недостаточного стажа или пенсионных коэффициентов.