С каждым годом все больше пенсионеров принимают решение о возвращении на рынок труда. Однако это решение может повлиять на социальные выплаты, получаемые от пенсионного фонда. Ниже представлены ключевые моменты, которые стоит учитывать перед трудоустройством, сообщает Дзен-канал "Налоговый и финансовый эксперт".
Социальная пенсия: что нужно знать
Пенсионеры, получающие социальную пенсию по старости, должны быть бдительными. Это пособие выплачивается только тем гражданам, которые не имеют других источников дохода. Как только пенсионер находит работу или начинает зарабатывать как самозанятый, Социальный фонд России (СФР) получает информацию о данном изменении и прекращает выплату пенсии, а также доплаты до прожиточного минимума.
Самоосведомление: необходимость сообщать о трудоустройстве
Юристы настоятельно рекомендуют пенсионерам самостоятельно уведомлять СФР о своем трудоустройстве. Иногда фонд может получить информацию с задержкой, и в таких случаях он имеет право остановить выплаты. Более того, пенсионерам могут потребовать вернуть средства в случае выявления несоответствующей информации, и суды чаще всего встают на сторону фонда. Важно помнить: уведомить фонд о любом изменении статуса необходимо в течение пяти рабочих дней.
Дополнительные преимущества и возможные потери
Стоит отметить, что пенсионеры, оформившие страховую пенсию, не страдают от потерь, связанных с трудоустройством так сильно, как получатели социальной пенсии. Ранее работающие пенсионеры теряли ежегодные индексации, но с 2025 года все страховые пенсии пересчитываются по единому графику. Кроме того, работающие пенсионеры могут рассчитывать на налоговые льготы, такие как частичное освобождение от уплаты имущественного налога, что добавляет дополнительные преимущества к их финансовому положению.
В итоге, трудоустройство пенсионеров может привести как к потере некоторых выплат, так и предоставить новые возможности для улучшения финансового положения в условиях стремительно меняющегося рынка.
